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Objetivo del cargo: Persona encargada de gestionar y liderar el equipo de operarios de un CEDI de la compañía. Es responsable de que los productos que entran y salen lleguen a su destino en el plazo y condiciones que tienen que hacerlo, asegurando los movimientos en el sistema ERP/WMS de manera pertinente para garantizar la confiabilidad de los inventarios, lo que implica tener la capacidad de gestionar los recursos humanos que conforman el departamento logístico, así como la capacidad de gestionar cualquier contratiempo o problema que pueda surgir durante las operaciones logísticas realizadas. Habilidades específicas: Manejos sistemas ERP, manejo sistemas WMS (ware house management system), control de inventarios, trazabilidad de producto, logística inversa, transporte y distribución. Competencias específicas: Autoexigencia, disciplina y cumplimiento, organización y seguimiento,  Formación Académica: Tecnólogo en áreas de logística y/o afines. Experiencia: Mínima de 1 o 2 años lideran

 Lugar: Tocancipá (Debe contar con disponibilidad para realizar Recorridos según necesidad) Objetivo del cargo: Será el encargado de liderar el equipo de planeación de la demanda y de la producción de la compañía, planificar y asegurar el abastecimiento y la distribución de acuerdo al lineamiento establecido por la gerencia de CAB, al plan estratégico definido por la compañía y a las variaciones de la demanda, implementando metodologías y nuevas herramientas de control y seguimiento que permitan asegurar los niveles de cumplimiento a los clientes de la compañía. Importante experiencia en empresas de sector masivo y retail. Habilidades específicas: Manejos sistemas ERP, en herramientas de predicción de la demanda, Excel avanzado, manejo de bases de datos. Competencias específicas: Autoexigencia, compatibilidad motivacional, disciplina y cumplimiento, pensamiento estratégico, organización y seguimiento, flexibilidad y adaptación al cambio. Formación Académica: Ingeniero Industrial, ingen

 (Importante vivir en Tocancipá y/o zonas aledañas) no se cuenta con ruta). Objetivo del cargo:   Administrar, coordinar y gestionar el Sistema de Gestión de Calidad, velando por el adecuado cumplimiento de los estándares de calidad establecidos por la organización. Nivel Educativo: Tecnólogo en Gestión de calidad Experiencia: mínima de 1 año en el cargo, en empresas de alimentos Condiciones contractuales Salario $1.100.000 + 150.000 bono de movilización + prestaciones de ley  Horario: De lunes a sábado con disponibilidad para realizar los 3 turnos rotativos. Publicidad

Objetivo del cargo: Desarrollo de mercado y marca en la zona asignada, captación de clientes y distribuidores y la constante búsqueda de crecimiento, manejo de diversos canales de distribución, importante tener experiencia en consumo masivo, experiencia en manejo de equipos de más de 10 personas. Dar cumplimiento a los objetivos organizacionales planteados. Nivel Educativo: Profesional en mercadeo, administración o áreas comerciales y/o afines Experiencia: 2 años en el cargo, en consumo masivo. Competencias del cargo 1.Orientación al resultado 2. Liderazgo 3. Efectividad en el servicio 4. Planificación y organización 5. Eficiencia y eficacia. Condiciones contractuales Salario $1.300.000 + 500.000 bono de movilización + prestaciones de ley  Comisiones: por cumplimientos  Horarios de trabajo: lunes a sábado Contrato Directo a término indefinido Publicidad